在公司工作八年,前面七年没有签合同只有后面一年签了合同,离职能否获得经济补偿济补偿?

更新时间:2021-08-07 08:27:06人浏览
问题描述:
公司工作八年,前面七年没有签合同只有后面一年签了合同,离职能否获得经济补偿?在公司工作八年,前面七年没有签合同只有后面一年签了合同,离职能否获得经济补偿济补偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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1,若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。
若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。
若公司有违法原因或公司解除你的劳动合同,是有补偿的
2021-08-07 08:13:10
平台特邀律师 咨询我
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可以申请劳动仲裁要求赔偿
2021-08-07 08:16:12
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助161102人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,可以申请劳动仲裁维权的
2021-08-07 08:27:06
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你好,建议根据协议协商解决
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