我去年9月从前公司离职,但是社保和医保一直没有给我停,现在公司要给我停医保

更新时间:2021-08-02 00:44:55人浏览
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你好,我去年9月从前公司离职,但是社保和医保一直没有给我停,现在公司要给我停医保,但是产生的公司和个人的部分,都要我自己支付我去年9月从前公司离职,但是社保和医保一直没有给我停,现在公司要给我停医保
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,找单位沟通处理为好
2021-08-02 00:25:37
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可以要求单位补买社保(包括医保)和要求单位支付没有签订劳动合同的双倍工资,此外,如果你以单位没有缴纳社保提出解除劳动关系,还可以要求单位支付经济补偿金
2021-08-02 00:31:29
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补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,自己不要主动辞职,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
2021-08-02 00:44:55
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