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你好,按照《工伤保险条例》的规定是有住院伙食补助费的。此费用是由工伤保险基金来支付的。一般按照一般国家机关工作人员的出差伙食补助标准来支付
2021-07-27 09:23:50
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你好,根据《工伤保险条》规定,职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助的标准70%发放住院伙食费
2021-07-27 09:31:27
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员工工伤住院企业需要支付生活费吗,员工工伤住院企业需要支付生活费。根据《工伤保险条例》第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的
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护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务
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你好,可以诉讼解决。
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仅支付住院期间的伙食补助费。——洛阳劳动工伤律师方西乾
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试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
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主动辞职一般无补偿。但如公司违法,可依据《劳动合同法》第四十六条要求补偿。具体操作:1.收集公司违法证据;2.向公司提出补偿要求;3.如公司拒绝,可申请劳动仲裁
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员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
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你好,可以申请劳动仲裁
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您好!可以通过法律途径。
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你好,可以向法院起诉索要赔偿,期间可以申请伤鉴,根据鉴定结果确定具体的赔偿数额。
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