行政单位聘用制是正式编制吗
更新时间：2023-04-12 09:30:06人浏览
问题描述：
行政单位聘用制是正式编制吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助57564人 · 响应时间 平均5分钟内
聘用制和正式编制的区别如下：
1、法律依据不同。聘用制适用劳动法的相关法律规定，而正式编制适用于公务员的相关法律规定；
2、产生纠纷的救济途径不同。聘用制可以提起民事诉讼救济，而正式编制属于行政内部行为，只能进行申诉。
《中华人民共和国公务员法》第二十三条
1、法律依据不同。聘用制适用劳动法的相关法律规定，而正式编制适用于公务员的相关法律规定；
2、产生纠纷的救济途径不同。聘用制可以提起民事诉讼救济，而正式编制属于行政内部行为，只能进行申诉。
《中华人民共和国公务员法》第二十三条
2023-04-12 09:30:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
山东事业单位实行聘用制 公开招聘92219人
记者近日从山东省人力资源和社会保障厅获悉，截至２００９年底，山东已有６０７０１个事业单位实行了人员聘用制度，占事业单位总数的９４．４％，已聘用１９０．６万人，占
就业动态
人浏览
在事业单位工作十二年的临时工劳动合同法的规定：解除劳动合同的经济补偿适用《劳动合同法》第四十七条：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
机关事业单位编制外用工将规范
核心内容：人社部已经注意到，劳动合同法修改决定公布后，有的劳务派遣单位和用工单位采取劳务承揽、业务外包的方式应对法律对劳务派遣的规制。为防止这种规避法律责任的行
劳动法动态
人浏览
事业单位普遍存在双轨用工 编制内外待遇不同
谢正军绘（新华社发）①编制之痛——编制外员工和编制内员工相比，不仅难以实现“同工同酬”，在社会保障、向上发展等方面也难以享受到平等待遇吴奕在上海一家媒体做校检工
劳动法动态
人浏览
养老金免征个人所得税医疗保险，如果退休前累计满当地社保局规定年限，退休后不缴费继续享受医疗保险报销待遇。如果退休前没累计满年限，需要退休后继续缴纳医疗保险满年限
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。2、达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违约解除劳动合同经济补偿金规定如下：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿:相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定：（一）劳动者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，结合单位的具体规定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
有退休工资的人也能领取抚血金。抚恤金是给予死者家属的经济补偿，与退休工资不冲突。若涉及遗产纠纷或抚恤金分配问题，建议咨询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是违法操作的话可以撤销合同的哦
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：关于旷工，劳动法并没有什么明确规定，以企业通过民主制定的规章制度，并经过公示的为准的。就是说，如果企业依法通过公示的员工手册中，有规定旷工三天就算自动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，介绍人没有任何责任。如果是在工作中死亡。应该向工作单位索赔。如果是外出死亡，应根据责任划分寻求赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，在，具体是什么情况z
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以给你专业的法律建议
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果同城的其他柜台距离原来上班地方较远，可以不同意换工作地点，由此解除劳动关系的话可以要求经济补偿。常德华润万家关门这段时间这类案件很多。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
