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您好！根据相关法律规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。您可以就工薪及休假等事项与用人单位进行协商。若协商不成，您可以准备劳动合同等相关证据向劳动局监察大队进行投诉或者申请劳动仲裁。
希望可以帮到您，如果您有需要，可以致电我们
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2021-07-20 08:06:44
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