没有30天提前通知离职

更新时间:2021-07-10 06:47:39人浏览
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没有30天提前通知离职
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据《劳动合同法》第三十七条规定,对于劳动者无理由解除劳动合同的情形作了明确规定,即只要劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,就可以解除劳动合同
2021-07-10 06:38:00
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已帮助134110人 · 响应时间 平均4分钟内
《劳动法》第三十一条规定:劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。提前30天通知是劳动者辞工的一项义务,而30天是用人单位批准辞工的一个最后期限,在30天内用人单位为了正常的生产安排也是有权要求劳动者办理离职的
2021-07-10 06:43:46
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你好,可以与对方协商解决
2021-07-10 06:47:39
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