我周一向一家公司申请工作，但公司说试用期没有签合同，试用期过后签合同，我还想去吗？
更新时间：2021-06-27 14:22:19人浏览
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我周一向一家公司申请工作，但公司说试用期没有签合同，试用期过后签合同，我还想去吗？
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根据相关的法律规定，试用期也应当依法签订劳动合同并为劳动者依法购买社会保险。若单位没有购买社保，劳动者有权投诉。在雇佣关系中，劳动者处于弱势地位。可以这样说：有法律条例是一回事，执行是另一回事，用人单位不怕缺人。
但是劳动者可以用法律的武器来保护自己。可以向劳动和社会保障搜索部门投诉，造成劳动者损失的，用人单位应当承担赔偿责任。另外，根据《劳动合同法》的规定，用人单位未依法缴纳社会保险费用的，劳动者有权解除劳动合同，用人单位需支付经济补偿。
但是劳动者可以用法律的武器来保护自己。可以向劳动和社会保障搜索部门投诉，造成劳动者损失的，用人单位应当承担赔偿责任。另外，根据《劳动合同法》的规定，用人单位未依法缴纳社会保险费用的，劳动者有权解除劳动合同，用人单位需支付经济补偿。
2021-06-27 14:09:01
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尽管在试用期，你已经与公司建立了劳动关系，公司就应当依法按月发放工资，现在公司的做法肯定是违法的，你可以到当地劳动局进行投诉
2021-06-27 14:22:19
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