搬运文章不商用算侵权吗

更新时间:2021-06-25 09:14:22人浏览
问题描述:
搬运文章不商用算侵权
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助61718人 · 响应时间 平均5分钟内
如果作者已明确注明,转载需经同意,未经同意转载的属于侵权
2021-06-25 09:07:24
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助53401人 · 响应时间 平均5分钟内
作品是否被商用并不是判断是否构成侵权的根据,判断是否构成侵权的依据在著作权法第46条、47条以及著作权法第12条
2021-06-25 09:14:22
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
服务类商标侵权违法经营额的计算
服务类商标侵权违法经营额的计算
当商标受到侵权行为时,商标的所有人一定要及时维护自己的合法权益,收集对方侵权的证据。那么为了让大家能够详细了解服务类商标侵权违法经营额的计算的相关法律问题,下面
商标法
人浏览
可能存在知识产权的侵权的、要给概念费用的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如何使用网络图片才不侵权
如何使用网络图片才不侵权
使用网络图片才不侵权的方式:1、如果使用人是出于营利目而使用网络图的,应当首先征得著作权人同意并支付报酬;2、如果使用者
知识产权
人浏览
临摹别人的作品做商用是否构成侵权
临摹别人的作品做商用是否构成侵权
最近很多人问临摹别人的作品做商用是否侵权,其实如果如果临摹行为是为了出版发行、商业使用,则肯定不能算作合理使用了是会构成侵权的。接下来为了让大家更详细的了解关于
著作权
人浏览
侵权商标不等于侵权产品
侵权商标不等于侵权产品
中国商标网资讯(引自新华报业网)5月26日,徐州市铜山区法院坚持调判结合,协调优先的原则,成功协调处理一批涉及双沟酒业股份有限公司的酒类行政处罚诉讼案件,依法保
商标侵权
人浏览
侵权行为是分为两种的,即一般侵权行为与特殊侵权行为。而这其中一般的侵权行为就包括了产品损害、宠物伤人等等。不同类型的侵权行为,规定的构成要件内容不同。一般侵权行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
文字被抄袭的侵权行为如何界定
文字被抄袭的侵权行为如何界定
文字被抄袭的侵权行为界定,必须具备四个要素:1、文字抄袭行为具有违法性;2、有损害的客观事实存在;3、抄袭行为和损害事实
损害赔偿
人浏览
根据我国法律规定,下列行为属于侵犯隐私权:1、未经公民许可,公开其姓名、肖像、住址和电话号码。2、非法侵入、搜查他人住宅,或以其他方式破坏他人居住安宁。3、非法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
网络侵权行为是指在网络上侵犯他人合法权益的行为。按照网络侵权的表现形式,网络侵权分为:网络名誉侵权、网络侵权盗版。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
图书侵权的认定主要看其是否具备以下条件:1、有侵权的事实即行为人未经著作权人许可,不按著作权法规定的使用条件,擅自使用著作权人的图书作品。2、行为具有违法性著作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具备下述四个构成要件的,构成销售假冒注册商标的商品的侵权行为:1.必须有违法行为存在,即指行为人实施了销售假冒注册商标商品的行为;2.必须有损害事实发生,即指行
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆肇事对方全责的索赔方式有哪些?
车辆肇事对方全责的索赔方式有哪些?
车辆肇事对方全责的索赔方式是可以向法院进行起诉,也可以委托律师来进行处理。具体是可以要求对方赔偿医疗费,误工费,护理费,交通费,住宿费等费用。
交通肇事赔偿
人浏览
未经公民许可,公开其姓名、肖像、住址和电话,属于侵犯隐私权。
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
公司偷税漏税的情形有哪些
公司偷税漏税的情形有哪些
公司偷税漏税包括不按规定申报税务、伪造账簿、少缴税款等行为。法律对偷税漏税有明确处罚规定,纳税人需承担相应责任。偷税与漏税性质不同,前者违法,后者为无意识行为。
偷税罪
人浏览
可以,不算侵权。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
商标注册申请的流程如下:1、由注册申请人向商标局提出注册申请;2、商标局自收到申请之日起九个月内审查完毕,并对合法的申请,予以初步审定公告;3、对初步审定公告的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出现工伤老板不管怎么办
出现工伤老板不管怎么办
出现工伤老板不管的处理方式是可以找老板进行协商,如果是协商不下来的,则是可以向劳动局进行投诉,或者是申请劳动仲裁处理。出现工伤老板不管员工自己也可以进行工伤认定
工伤事故处理
人浏览
商标是否构成侵权需要结合具体情况区别看待,商标法规定在相同或相似的商品上使用与他人注册商标相同或相似的商标可以认定为侵权,建议你每次进货保留好购销凭证,防止发生
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
什么时候可以申请工伤认定
什么时候可以申请工伤认定
在工伤事故发生后的三十天内单位可以申请工伤认定,如果是单位没有及时申请的,则是职工可以在一年之内进行申请。工伤认定需要提交申请表,劳动合同等材料。
工伤认定时限
人浏览
你好!根据情况而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
停工留薪期工伤医疗的期限是多长时间内
停工留薪期工伤医疗的期限是多长时间内
停工留薪期工伤医疗的期限是不超过十二个月,在此期间的工资待遇与平时的工资相同,由单位来进行发放。一般停工留薪期的时间是由医疗机构出具的意见决定。
工伤医疗
人浏览
请假期间受伤是否可以算作工伤?
请假期间受伤是否可以算作工伤?
请假期间受伤是不可以算作工伤的,请假期间员工不在工作时间和工作场所内,也不是会因为工作原因受到事故伤害。请假期间受伤如果是算病假的,则是可以拿到病假工资。
工伤认定范围
人浏览
如果这个商标在中国注册过,并且你们没有专用权并且使用了,才可能构成侵权
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询