你好我工作的地方没签劳动合同，只是当时面试的时候填了入职登记申请表，然后上班了几天才告诉我三个月内不能辞职，否则就没有工资拿。现在因为私人原因想辞职，老板不给工资咋办？
更新时间：2021-06-14 13:58:56人浏览
问题描述：
你好我工作的地方没签劳动合同，只是当时面试的时候填了入职登记申请表，然后上班了几天才告诉我三个月内不能辞职，否则就没有工资拿。现在因为私人原因想辞职，老板不给工资咋办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位不发最后一个月工资，离职员工怎么办
过完春节，有不少劳动者开始想跳槽，找一份高薪水高福利的新工作。快车小编提醒各位要辞职的劳动者，如果单位不发离职职工的最后一个月工资、加班费、年终奖，劳动者应该怎
工资新知
人浏览
入职不到一个月离职有工资。根据相关规定，入职一个月离职的工资，提前告知用人单位且符合离职手续要求的，工资是会发的。无论工作多少天，工资，都是劳动者的合法收入，用
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
未转正就不签劳动合同？
张先生：我在重庆祥宏物业管理有限公司工作近两年，一直未签劳动合同。节假日加班，也没有加班费。去年9月，虽经九龙坡区劳动局协调，领过一次加班费，但未按照《劳动法》
劳动合同订立
人浏览
没签劳动合同就可以随时辞职吗？
我在长沙爱车港汽车美容百货有限公司工作了5年，但公司一直未与我签订劳动合同，也没有给我买保险。现在我想辞职，老板以各种理由推脱，昨天我们还因此发生了争执。彭小姐
合同解除
人浏览
若用人单位拖欠工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者有权取得实际劳动期间的工资报酬，拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，没有劳动合同可以申请仲裁，要求双倍工资赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
领导的作法不合法。建议你协商解决；协商不成的，提起劳动争议仲裁，请求支付未签定书面劳动合同的双倍工资余额，要注意收集并保留证据。如果需要律师帮助，可以联系我，助
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
可以辞职，协商不成可以向劳动部门投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以直接走人的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
无权代理合同效力视追认情况。被代理人可追认使合同有效，或拒绝追认使合同无效。如相对人有理由相信代理权，可主张表见代理，合同有效。具体操作需结合案情，依据《民法典
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：承租人出卖租来的车辆，如果符合善意取得构成要件，第三人就享有车子的所有权，车子的出租人不能直接要求第三人返还车子，车子的所有人可以要求承租人承担违约赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
一物二卖合同通常有效，但违反法律规定的除外。根据司法解释，物权归属按受领交付、支付价款、合同成立在先的顺序确认。如不及时处理，可能导致物权纠纷和合同履行问题。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
赠与合同的赠与财产转移所有欠可以撤销赠与，但已经公正或转移所有权的除法定原因外不能撤销
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
投诉出租车问题但忘记车牌号，可尝试回忆其他信息。如无法确定车辆，可联系出租车公司或当地交通管理部门协助。若涉及严重问题，建议及时寻求法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议及时还款，保持良好的信用记录
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问您有什么法律问题，请详细说明以便我们可以更好的帮你
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
要看你们合同的约定此种情形是否要求赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
