我在一家公司的外资企业工作了9年,今年刚签了4年的合同,现在不想在这家公司工作。如果公司和我解除劳动合同,公司应该对我有什么补偿,请告诉我。

更新时间:2021-06-13 11:25:21人浏览
问题描述:
我在一家公司的外资企业工作了9年,今年刚签了4年的合同,现在不想在这家公司工作。如果公司和我解除劳动合同,公司应该对我有什么补偿,请告诉我。
3位律师解答
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根据我国劳动合同法的有关规定,外资企业的劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
2021-06-13 11:09:13
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在劳动合同期内,如果劳动者没有过错,公司单方面解除合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
2021-06-13 11:14:32
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助104762人 · 响应时间 平均2分钟内
在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
2021-06-13 11:25:21
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