你好我公司合同到期了,没给续签现在不停给加工作量,不想干了能直接走吗,会给发工资吗

更新时间:2021-06-12 12:05:36人浏览
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你好我公司合同到期了,没给续签现在不停给加工作量,不想干了能直接走吗,会给发工资吗
3位律师解答
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劳动合同法》规定,固定期限劳动合同期满后,用人单位不再与职工续签而导致劳动合同终止时,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。当然,如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者仍然不同意除外。
  上述规定说明,劳动合同到期后,只要单位不再续签,就要向职工支付经济补偿。这是《劳动合同法》的一个新突破,该规定可以使用人单位慎重考虑终止劳动合同,以经济手段引导用人单位与劳动者订立长期或者无固定期限劳动合同,鼓励长期、稳定的劳动关系。
2021-06-12 11:53:37
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助130531人 · 响应时间 平均4分钟内
之前有续签过劳动合同的,等劳动合同到期后,用人单位与劳动者协商一致续签合同即可。
2021-06-12 11:56:54
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助111603人 · 响应时间 平均2分钟内
合同到期续签流程程序:
1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见;
2、双方当事人协商一致;
3、签订续订劳动合同的协议书;
4、鉴证或者备案。
2021-06-12 12:05:36
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