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劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。如果用人单位存在违法行为的，可以申请劳动仲裁，主张您的权益
2021-05-31 21:28:37
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