股份有限公司,另一股东占20%股份,我这边现在想引入一个合伙人,不做股份变更,占20%的股东不同意

更新时间:2018-10-26 07:38:34人浏览
问题描述:
请问,股份有限公司,我占80%股份,另一股东占20%股份,经营期间他不出钱,只每年拿固定分红,我这边现在想引入一个合伙人,不做股份变更,占20%的股东不同意,现在应该怎么办?谢谢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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个人合伙是指两个及其两个以上公民按照协议,各自提供资金、实物、技术等,共同经营、共同劳动、共担风险、共负盈亏的自愿联合。其法律特征是:
1、合伙须有两个及其以上的公民;
2、合伙是按合伙合同联合起来的经济单位;
3、合伙人必须共同出资、共同经营、共同劳动、共担风险;
4、合伙财产归全体合伙人共有,合伙人对合伙债务承担连带责任
个人合伙应当签订合伙协议。合伙协议是指明确合伙人之间权利义务关系的协议。《民法通则》规定,合伙人应当对出资数额、盈余分配、债务承担、入伙、退伙、合伙终止等事项,订立书面协议。
当事人未订立书面协议,但具备合伙条件,又有两个以上无利害关系人证明有口头协议的,人民法院可以认定其具有合伙关系。
2018-10-26 07:21:32
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合伙企业是否缴纳企业所得税呢
《中华人民共和国合伙企业法》第六条规定:合伙企业的生产经营所得和其他所得,按照国家有关税收规定,由合伙人分别缴纳所得税。同时,《中华人民共和国企业所得税法》第一条第二款规定'个人独资企业、合伙企业不适用本法。
由此可见,由于合伙企业本身不是法人企业,其本身是不缴纳企业所得税的。
2018-10-26 07:29:07
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合伙人出资比例决定股金盈利的分红,合伙人只要参加公司管理业务营运的都要有工资的,不管有无盈利都要发放,按照工作职务分工不同来发,具体数额可以协商。其所发放工资应当计入公司营运成本。
这样有利于合伙人日常生活费用保证,同时在公司可以体现按劳取酬的工作制度。
2018-10-26 07:38:34
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