3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助52086人 · 响应时间 平均5分钟内
你好 竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者，在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款
2021-05-28 10:26:11
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助199275人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动合同法中明确规定，可以约定竞业限制条款。至于您这种情况，需进一步了解协议约定内容，才能作出判断
2021-05-28 10:29:51
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助90501人 · 响应时间 平均1分钟内
竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者，在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款，即：劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。约定竞业限制期限不得超过两年，用人单位应给以离职员工经济补偿
2021-05-28 10:41:25
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第六条当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签竞业限制协议应注意什么，根据《劳动合同法》第二十三条和第二十四条的规定，签订一份公平、合法的竞业限制条款或协议，应注意以下方面：(1)承担竞业限制义务的人员限
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
竞业限制是企业通过限制劳动者的就业范围进而保障自身的竞争力所采取的一项重要措施。用人单位可以与劳动者约定，掌握商业秘密的职工在终止或解除劳动合同后的一定期限内，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不拿补偿就能违反竞业限制协议吗？法律规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定竞业限制协议，用人单位应向劳动者支付经济补偿金。因为劳动者本人不来领取的，是不能因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
什么叫做“强制”？如果真的是所谓强制，签订的协议是属于可撤销的。劳动者不签订竞业禁止协议，也不属于违法。尚需看具体情况，比如以前有无约定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
竞业限制概念：竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者，在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款，即:劳动者在终止或解除劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以和公司协商补偿金问题。姑苏所李彬律师13771739271
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
处理房地产居间合同问题，应明确合同分类、权利义务及委托关系。根据具体情况选择合适的合同类型，并明确各方权责，以确保合同顺利履行，减少纠纷风险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要写什么类型的委托书
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
你好，建议谨慎处理，小心被骗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果培训机构拒绝协商退费事宜，你可以通过以下法律途径维护自己的权益：首先，根据合同中的仲裁协议申请仲裁，由仲裁机构进行调解或裁决。若合同中没有仲裁协议或仲裁无果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
合同里通常会约定清楚，一天赔多少钱
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，签名就有法律效应的哈
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
要根据具体案件情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要结合具体情况判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
