与公司签订了劳动合同，做满一年，年底公司以工作没有达到效果开除我，提前了三十日告知我所以不补偿我一个月的工资请问我可以向公司索要补偿吗？
更新时间：2021-05-23 17:13:20人浏览
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与公司签订了劳动合同，做满一年，年底公司以工作没有达到效果开除我，提前了三十日告知我所以不补偿我一个月的工资，请问我可以向公司索要补偿吗？与公司签订了劳动合同，做满一年，年底公司以工作没有达到效果开除我，提前了三十日告知我所以不补偿我一个月的工资请问我可以向公司索要补偿吗？
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劳动合同期满时，如果用人单位不同意续订，无论劳动者是否同意续订，劳动合同终止，用人单位应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2021-05-23 16:57:39
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公司提前一个月告知员工辞退同样需要赔偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2021-05-23 17:03:59
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