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不合理。一般情况,个人所得税是单位统一缴纳的,也就是单位统一从员工工资里扣除个人所得是,到税务部门统一缴纳的。但有时候税务系统出问题亦或是单位财务出了差错,个人所得税就需要员工本人去缴纳。
公司不缴纳社保,是公司违法,可以申请劳动争议仲裁。如果达到纳税的标准,依然需要帮劳动者代扣个人所得税。劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付入职第2个月未签订劳动合同的双倍工资。
以未缴纳社保提出解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金;并且可以要求补缴社保。
公司不缴纳社保,是公司违法,可以申请劳动争议仲裁。如果达到纳税的标准,依然需要帮劳动者代扣个人所得税。劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付入职第2个月未签订劳动合同的双倍工资。
以未缴纳社保提出解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金;并且可以要求补缴社保。
2023-04-23 10:23:38
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个人所得税合理。
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纳税是公民的义务,公司不缴纳社保的,你可以向劳动监察部门投诉。
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违法,要求补缴、、
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你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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不合法。若合同缺失工资条款,可与用人单位协商补充协议。如协商不成,可向劳动行政部门投诉,要求责令改正并可能获得赔偿。
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你好,按照你的描述,这里面并没有你的责任。
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