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首先，单位应该与员工签订劳动合同，否则自员工实际工作第二个月起至一年内应该支付双倍工资赔偿；其次，单位应该依法缴纳保险，否则应该补缴
2021-05-12 22:09:33
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您好，用人单位用工必须给员工缴纳社保，您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴，如有争议可以起诉维权。
2021-05-12 22:26:57
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