你好，律师，左手小指，第四指最上面骨折了，现在钉了四根钉子，小指，四根手指，抬经，怎么赔偿？
更新时间：2021-05-02 02:44:32人浏览
问题描述：
你好，律师，左手小指，第四指最上面骨折了，现在钉了四根钉子，小指，四根手指，抬经，怎么赔偿？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助193192人 · 响应时间 平均5分钟内
离婚损害赔偿的范围应包括物质损害和精神损害。离婚损害赔偿的民事责任方式宜兼采财产责任和非财产责任两种形式。离婚精神损害赔偿的责任形式，也可适用非财产责任和财产责任两种方式。
过错配偶的违法行为造成无过错配偶的精神创伤的，可以请求给付抚慰金。无过错配偶的名誉权等如受损害的，有权要求停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等形。
过错配偶的违法行为造成无过错配偶的精神创伤的，可以请求给付抚慰金。无过错配偶的名誉权等如受损害的，有权要求停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等形。
2021-05-02 02:18:47
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
男童误将手伸进碎纸机 四根手指遭轧碎
救护队员赶到文山区行政中心二楼时，发现男童的手指和碎纸机难以分离，只好由另外名救护员提着碎纸机走纸口部分“一起走”，送往万芳医院急救图片来源：台湾《联合报》中新
医疗救助
人浏览
你好，先去申请工伤认定，工伤索赔的赔偿项目有医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一足除拇趾外其他三趾缺失一手除拇食指外有两指近侧指间关节离断肺段切除工伤八级
请问脊椎压缩骨折椎体前缘总体高度减少1/2以上者或性功能障碍或参加工伤评定可以鉴定工伤几级呢？法律快车损害赔偿答复：像这种情况，参照最新的《劳动能力鉴定——职工
工伤赔偿
人浏览
结果，患者咬断医生手指
本报讯一男子因手指被划破到苍南一家卫生院要求包扎，医生见其伤势“严重”，极力劝其做缝合手术。该男子却认为只受一点皮外伤没必要“小题大做”。医患双方因此意见不和，
医疗损害赔偿常识
人浏览
根据具体赔偿项目分析，例如造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这种情况可以构成伤残，及时向劳动局进行工伤申报，并申请劳动能力鉴定，确定伤残等级，可以拿到伤残赔偿金，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，报警并验伤，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决；必要时，委托律师处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有权主张工伤赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，首先必须得界定你父亲与用人方是劳动关系还是劳务关系，因为两种关系不同，走的司法途径也不同，适用的标准也不同，算出来的赔偿金额会有小的差距。一般情况下，九级
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿：《工伤保险条例》：
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，及时申请工伤认定及劳动能力鉴定，等鉴定结果下来后委托律师计算。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
出差期间受伤可视为工伤。根据《工伤保险条例》规定，因工外出期间，由于工作原因受到伤害，应当认定为工伤。如不及时处理，可能影响工伤认定及后续权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一星期左右。教师辞职，那么必须与学校和教育局领导协商解决，一般符合规定的，可以在一个星期内获得批准，而且要拿规定办理离职手续的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
由当地政府自行决定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
报销比例:一档标准缴费的成年居民住院报销比例三级医疗机构医疗的，由居民基本医疗保险基金支付55%，个人负担45%;二级医疗机构医疗的，由居民基本医疗保险基金支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
被企业辞退者可以领取失业保险金，但需满足条件。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，需失业前已缴纳失业保险费满一年，且已进行失业登记并有求职要求。若不及时处理，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资结算应减去单休天数。根据《中华人民共和国劳动法》规定，工资计算应按月平均工作天数来，休息和休假天数不计入工资计算。若未减去单休天数，可能导致工资计算不准确，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人应该向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会来申请仲裁。上述劳动仲裁委对本区域内的劳动争议有权管辖，当事人可以及时去申请仲裁。法律依据：《中
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建议自己查询扣除的税
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
