公司给我调岗后要强制给我降薪,我该如何维护自己的权益

更新时间:2021-04-21 12:14:54人浏览
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公司给我调岗后要强制给我降薪,我该如何维护自己的权益
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司不能无故调岗降薪,劳动者不同意调岗时,用人单位不能随意给员工调岗,否则劳动者可以去申请劳动仲裁起维权。
2021-04-21 11:57:27
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助101643人 · 响应时间 平均2分钟内
首先公司擅自对你做出降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功,建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相关的证据,直接申请劳动监察单位介入或者申请劳动仲裁,对仲裁结果不服还可以向人民法院起诉。
2021-04-21 12:04:21
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助114017人 · 响应时间 平均1分钟内
如果公司单方面调岗降薪的,如果员工不同意,则最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据。
2021-04-21 12:14:54
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