你好，我在公司工作了一年半。公司裁员，拒绝支付经济补偿金。我们没有签劳动合同。可以申请双倍工资吗？谢谢你。
更新时间：2021-04-11 22:06:27人浏览
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你好，我在公司工作了一年半。公司裁员，拒绝支付经济补偿金。我们没有签劳动合同。可以申请双倍工资吗？谢谢你。
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提供能够证明存在劳动关系的证据（工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； 劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； 考勤记录； 其他劳动者的证言等。 ）及发生事故的证据向社保局申请工伤认定。
2021-04-11 21:43:38
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经济补偿金按当事人在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向当事人支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向当事人支付半个月工资的经济补偿。其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2021-04-11 22:06:27
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