我的工人在工厂受伤了，他现在已经好了，他还想赔偿。这件事怎么处理？
更新时间：2021-04-11 14:55:23人浏览
问题描述：
我的工人在工厂受伤了，他现在已经好了，他还想赔偿。这件事怎么处理？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助157977人 · 响应时间 平均2分钟内
受伤,赔偿在做出伤残等级鉴定的基础上，确定赔偿项目、数额。
（一）医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算，凭据支付。
医疗费包括挂号费、检查费、化验费、手术费、诊治费、住院费、药费医疗等医疗人身伤害的费用。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
（一）医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算，凭据支付。
医疗费包括挂号费、检查费、化验费、手术费、诊治费、住院费、药费医疗等医疗人身伤害的费用。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
2021-04-11 14:43:00
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
发生交通事故后，如何处理？
核心内容：发生交通事故后，第一时间应该报警，保护现场，同时向保险公司报案，等候交警处理。如果双方对赔偿的数额争议较大，不能够协商一致的，可向法院提起诉讼。下面由
交通事故处理
人浏览
投诉卖家发错货是否有赔偿要看卖家是否给买家造成了损失。经营者提供商品或者服务，造成消费者财产损害的，应当依照法律规定或者当事人约定承担修理、重作、更换、退货、补
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
总统制，议会制及其他
宪法论文
人浏览
《侵权责任法》第十六条：侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤人员住院治疗工伤的住院伙食费、交通食宿费如何报销:治疗工伤所需医疗费用应当符合国家和本市的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
成立工伤、发生工伤以后，要先看你所在的公司买了工伤保险没有，如果买了，由公司申报工伤，进行劳动能力鉴定，最后确定工伤等级，你可以向公司索赔工伤赔偿；如果你与公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不签劳动合同的后果1、支付双倍工资。《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！这个建议先协商处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以找工地负责人承担医药费用，以后再做一个伤残等级的鉴定来计算赔偿款，建议还是找律师帮助处理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
离家离不了婚，如感情破裂协商不成可向法院起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司调岗应与员工协商，不合适可提出异议。依据《劳动合同法》第三十五条，调岗需双方协商一致，如岗位不合适，员工可提出意见，要求调整或考虑离职，否则可能影响工作效率
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期可提前三日辞职。通常情况下，提前三日通知单位即可。如遇单位强迫劳动或危及安全，可依据《劳动合同法》第三十八条第二款立即解除劳动合同，无需通知。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自离拿不到工资，可多渠道维权。1.与单位协商，快速解决。2.向调解组织申请调解，寻求第三方协助。3.向劳动行政部门投诉，寻求政府支持。4.申请支付令或仲裁，依法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
详询当地社保部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要根据具体情况而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
