因员工在工作上出现失误导致产品质量不合格，工厂罚员工工资这个合理吗？
更新时间：2023-04-24 20:54:56人浏览
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因员工在工作上出现失误导致产品质量不合格，工厂罚员工工资这个合理吗？
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法律分析：厂里乱罚款员工可以投诉。用人单位可以运用基础工资加绩效工资相结合的方式，将其对劳动纪律，工作质量，安全保护等方面的要求纳入绩效考核。如果劳动者的违规行为确实给用人单位造成了经济损失，用人单位仍然可以要求劳动者赔偿。
不少用人单位为了保障规章制度的执行效果，都会在规章中列明多项经济处罚条款。
不少用人单位为了保障规章制度的执行效果，都会在规章中列明多项经济处罚条款。
2023-04-24 20:54:56
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