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工作一个多月未签劳动合同被辞退: 用工之日起第二个月未签订书面劳动合同的,劳动者可以主张二倍工资。如果用人单位解除不合法的,劳动者可以同时主张违法解除劳动合同的赔偿金。
2021-04-03 12:51:59
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没有保险了,
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你好,如果是违法辞退,可要求经济赔偿金
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你好 有补偿
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你好,可向单位提出申请
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