我在公司工作6个月,没有签合同,现在公司要辞退我,我该索要哪些相应补偿

更新时间:2023-04-25 00:42:20人浏览
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我在公司工作6个月,没有签合同,现在公司要辞退我,我该索要哪些相应补偿
4位律师解答
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可以申请劳动仲裁要求单位支付违法解除合同的经济补偿金
2021-04-02 06:27:55
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助135817人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,可以要求经济补偿金
2021-04-02 06:30:22
平台法律顾问团队 咨询我
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申请劳动仲裁即可!
2021-04-02 06:53:44
平台特邀律师 咨询我
已帮助113753人 · 响应时间 平均3分钟内
如果员工被辞退时没有劳动合同的,可以依法获得以下赔偿:单位自用工之日起超过一个月没签合同的,每月支付二倍工资,但最多以十一个月为限;自用工之日起超过一年未签的,视为签订无固定期限劳动合同;属于非过失性辞退的,用人单位要支付经济补偿;属于违法辞退的,用人单位要按双倍的经济补偿标准来支付赔偿金;其他。
2023-04-25 00:42:20
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你好,可以要求经济补偿金。
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