我跟一个个人时装店签了大半年的合同书,但是老总太严苛,国家法定假日沒有双倍工资都没有加班工资,周六日一天还上十几个钟头的班,现在我想辞职,但是老总说合同书没期满,不给发放工资,我想问一下我怎么办

更新时间:2021-03-20 08:27:25人浏览
问题描述:
我跟一个个人时装店签了大半年的合同书,但是老总太严苛,国家法定假日沒有双倍工资都没有加班工资,周六日一天还上十几个钟头的班,现在我想辞职,但是老总说合同书没期满,不给发放工资,我想问一下我怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,工作时间是超过了法律规定的时间,超出部门属于加班。另外法定节假日加班都是有工资的,而且还是成倍的工资,具体为法定节假日上班可要求300%的加班工资;双休日加班可要求200%的加班工资。
你可以跟单位就你的待遇进行协商的,如果协商不成那么是可以向劳动监察大队进行投诉或是申请劳动仲裁维权的,也可以委托律师给单位发律师函,指出单位的错误之处的。
2021-03-20 08:02:48
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你好,无理克扣工资是违法行为,你可以到劳动监察部门进行举报,如果用人单位仍然拒不支付工资或者有其他违法行为,可以申请劳动仲裁。
2021-03-20 08:09:03
合同纠纷律师团队 咨询我
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不给工资要根据什么原因,可以申请劳动仲裁。
2021-03-20 08:27:25
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