工作有11个月了!未签订劳动合同!未放过错!被公司辞退怎么补偿?

更新时间:2021-03-05 10:25:29人浏览
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工作有11个月了!未签订劳动合同!未放过错!被公司辞退怎么补偿?
3位律师解答
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被公司违法辞退的,劳动者可以要求支付赔偿金;根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-03-05 10:15:51
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在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金
2021-03-05 10:19:37
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在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金
2021-03-05 10:25:29
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