员工涉嫌信用卡诈骗,被刑拘,打电话来请假1周,单位是否能认定其旷工或无故未到岗,予以开除

更新时间:2018-10-05 20:38:42人浏览
问题描述:
员工涉嫌信用卡诈骗,被刑拘,打电话来请假1周,但是估计要关好几个月,单位是否能认定其旷工或无故未到岗,予以开除
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助128535人 · 响应时间 平均1分钟内
如果存在下列情形可以证明行为人没有诈骗故意的,不能以犯罪论处:
(1)不知使用的是伪造、作废的信用卡的。一般来说,使用伪造、作废的信用卡大多可以推定行为人主观上具有诈骗故意,因为行为人自已是否拥有信用卡其本人应该是清楚的。但实践中可能还有这类情况,即他人谎称为行为人办了信用卡而将伪造、作废的信用卡交由行为人去获取财物,行为人对此信以为真。对类似这种情况当然不能认为行为人有诈骗故意。
(2)误用他人信用卡或者虽系冒用但无非法占有他人财物的目的。行为人自己拥有信用卡但因过失或其他原因拿错他人的信用卡而使用的,行为人并非出于故意,当然不能以犯罪论处,还有行为人对使用他人的信用卡是明知的,但行为人是出于开玩笑、解自己燃眉之急等原因而使用,过后立即向合法持卡人说明并予以偿还的,由于行为人没有非法占有他人财物的目的,也不应以犯罪论处。
(3)善意透支。善意透支是允许的,因此不存在构成犯罪的问题。对于区分行为人的透支是属于善意还是恶意的问题,一般来说,行为人连续透支造成巨大透支额或者对已透支额未按期归还又继续超限额透支且拒不偿还的均可认为属恶意透支;如果行为人在限额内透支或虽超过限额透支但按期偿还的则属于善意透支。
2018-10-05 20:27:04
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助162125人 · 响应时间 平均4分钟内
如果诈骗数额较大的,涉嫌诈骗罪,公安机关会进行刑事拘留,由法院对犯罪嫌疑人定罪处罚。
不构成犯罪的,由公安机关依照《治安管理处罚法》进行处罚,处罚款、十五日以下拘留,属于行政拘留。
  《治安管理处罚法》第四十九条 盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款;情节较重的,处10日以上15日以下拘留,可以并处1000元以下罚款。
2018-10-05 20:29:01
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助182739人 · 响应时间 平均1分钟内
信用卡电话诈骗,是指以非法占有为目的,违反信用卡管理法规,利用信用卡进行诈骗活动,骗取财物数额较大的行为。第一百九十六条 有下列情形之一,进行信用卡诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产:
(一)使用伪造的信用卡的;
(二)使用作废的信用卡的;
(三)冒用他人信用卡的;
(四)恶意透支的。前款所称恶意透支,是指持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。盗窃信用卡并使用的,依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。
2018-10-05 20:38:42
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
企业员工无故旷工辞退有补偿吗
企业员工无故旷工辞退有补偿吗
我们知道,当公司由于一些原因辞退你,有些情况是可以获得补偿的。因为每个员工基本上与公司都签订了劳动合同。当然了这是需要根据具体的情况去确定的。那么,企业员工无故
辞退
人浏览
未成年人犯罪被刑拘的:1、刑事拘留是刑事诉讼过程中的一种强制措施,接下来可能会被逮捕、判决、坐牢。2、刑事拘留最长可以达到三十七天,在期间不被逮捕的可以取保假审
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
因旷工被辞退的能获得工资吗
因旷工被辞退的能获得工资吗
因旷工被辞退的能获得工资。员工因旷工而严重违反用人单位的规章制度的,单位可以辞退员工,可以不用向其支付经济补偿金,但必须
劳动法
人浏览
女工病故前三天被开除 工厂称其旷工未请假
女工病故前三天被开除 工厂称其旷工未请假
羊城晚报7月16日报道汪回姬,江西省莲花县琴亭镇人。2007年4月9日,因患尿毒症,她永远地离开了这个世界。在此之前,她是广州番禺区某鞋业有限公司生产车间流水线
女工保护
人浏览
女员工在哺乳期突遭解雇 单位称其长期旷工
女员工在哺乳期突遭解雇 单位称其长期旷工
昨天,从芝罘区法院获悉,法律规定了女职工在哺乳期内单位不得随意解聘,但法律也同时规定了,这并不意味着女职工在哺乳期内就可“为所欲为”了,这位女职工输掉了官司。那
其他
人浏览
你好,根据你说的情况可以申请仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
口头请假后单位又以未请假旷工辞退合法吗
口头请假后单位又以未请假旷工辞退合法吗
口头请假后单位又以未请假旷工辞退是否合法,需要结合单位对于请休假、旷工、解除劳动关系的内部规章制度的规定的合法性,单位处
劳动法
人浏览
1、如果确实构成旷工,公司可以直接开除,无须支付补偿金和提前通知费,但是劳动局对于开除的认定很严格,这个问题挺复杂的,这里就不展开了2、让这个员工证明2004年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果诈骗数额较大的,涉嫌诈骗罪,公安机关会进行刑事拘留,由法院对犯罪嫌疑人定罪处罚。不构成犯罪的,由公安机关依照《治安管理处罚法》进行处罚,处罚款、十五日以下拘
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法实施条例》第5条、第6条规定,自用工之日起1个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,协商解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外,身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件,各省市规定不一样,可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的,在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
可以要求一年一个月的经济补偿金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
网络上赌博的属于什么罪
网络上赌博的属于什么罪
当事人在网络上赌博,数额较大的行为属于赌博罪,其应当承担相应的刑事责任。我国《刑法》规定,以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管
刑法
人浏览
你好。一、旷工是否有明确的考勤记录? 如:上下班需要打卡,市内出差有客户登记,市外出差有车机票等。总之,单位应出示能够证明员工旷工或迟到早退的证据。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
律师在刑事案件中的作用是:1、提供法律咨询、程序选择建议、申请变更强制措施、对案件处理提出意见等法律帮助;2、会见在押或者被监视居住的犯罪嫌疑人、被告人;3、维
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
造谣诽谤罪罚款多少钱
造谣诽谤罪罚款多少钱
现行《中华人民共和国刑法》中没有造谣诽谤罪,只有诽谤罪。构成诽谤罪是不会被罚款的,而是应当承担三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利的刑事责任。
刑法
人浏览
您好!立即报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
羁押时间超过刑期是否有赔偿
羁押时间超过刑期是否有赔偿
羁押时间超过刑期是有赔偿的。赔偿请求人要求赔偿,应当先向赔偿义务机关提出。法律规定,赔偿义务机关应当自收到申请之日起两个月内,作出是否赔偿的决定。
刑法
人浏览
一、未满16周岁嫖娼该怎么处罚1、未满16周岁嫖娼的处十日以上十五日以下拘留,可以并处五千元以下罚款。如果不满十四岁的人嫖娼,免予处罚,但可以予以训诫,并责令其
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定,依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施,但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限,其后决定撤销案件的可以
刑法
人浏览
一、偷拍别人违法吗1、偷拍别人是一种违法的行为,如果偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的,是会受到行政处罚的,依据相关法律的规定,是需要处五日以下拘留或者五百元以下
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
电动车醉驾拘留多少天
电动车醉驾拘留多少天
电动车醉驾拘留不超过三十七天,前提是电动车属于机动车。此时行为人构成危险驾驶罪,会被依法判处拘役,并处罚金。如果经过鉴定电动车是非机动车的,一般会进行罚款处罚,
刑法
人浏览
不会,现在案子很多,法院所以说排期等着就行,但是平常去打听着点。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
故意伤害罪在逃逮住后果为:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。故意伤害犯罪的社会危害性主要体现在伤害后果的严重程度方面,量刑时可以根据伤害后果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体需要结合实际情况分析的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用乒乓球投玻璃杯来取乐一般是不犯法的,但如果涉嫌赌博是违法的。行为人以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,应处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。法律依
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询