在公司工作了4个月,但是公司没有签订劳动合同。能给我应得的工资吗?如果拿不到工资的话,向劳动局申请仲裁到工资的话,需要向劳动局申请仲裁的资料是什么

更新时间:2020-10-04 10:08:24人浏览
问题描述:
公司工作了4个月,但是公司没有签订劳动合同。能给我应得的工资吗?如果拿不到工资的话,向劳动局申请仲裁到工资的话,需要向劳动局申请仲裁的资料是什么
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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当劳动者在工作中遇到劳动纠纷,需要申请劳动仲裁时,有如下步骤:

1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址,然后在地图上搜索办公所在地的劳动仲裁委员会的地址。

2、整理材料。这些资料主要包括:申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书。

3、提交资料。这些资料主要包括:劳动仲裁申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书、身份证原件及复印件、用人单位的工商登记信息等。
准备好以上资料后,就可以去委员会申请仲裁。
2020-10-04 09:45:53
综合法律律师团队 咨询我
已帮助72137人 · 响应时间 平均2分钟内
可保留证据,申请劳动仲裁主张未签劳动合同双倍工资。
2020-10-04 09:52:55
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助103486人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资及工资
2020-10-04 10:08:24
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