当你去工厂吃午饭的时候,你不能去上班,因为你不应该去工作,所以不能去工作。这是工作受伤吗?当你去工厂吃午饭的时候。你不能去工作,因为你不在工作。这是工作受伤吗?

更新时间:2020-09-27 10:02:04人浏览
问题描述:
当你去工厂吃午饭的时候,你不能去上班,因为你不应该去工作,所以不能去工作。这是工作受伤吗?当你去工厂吃午饭的时候。你不能去工作,因为你不在工作。这是工作受伤吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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上班车祸既构成交通事故,又是工伤事故,交通事故赔付完之后,与工伤待遇不重复的部分,还可以要求工伤赔偿。
对于交通事故,首先,事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。
其次,赔偿项目。对交通事故民事赔偿这一块,可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。
同时,还要区分户口问题,城镇户口(含在城镇工作生活一年以上)和农村户口,赔偿标准也是大不相同的。最后,起诉对方及其保险公司,如果对方有保险公司的话。
2020-09-27 09:33:41
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你好,根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:
一、工伤治愈后,可依法要求社保机构作出伤残鉴定,然后才能计算出赔偿金额。
二、因此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,详情可来电咨询曾永前律师。
2020-09-27 09:41:54
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请将你要咨询的问题陈述清楚,以免律师为你解答。
2020-09-27 10:02:04
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