您好我还在实习期内,他的薪水并不是那时候说的那般,如今我想辞职他不出钱该怎么办,大家沒有签劳动合同书,

更新时间:2020-09-15 07:19:01人浏览
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您好我还在实习期内,他的薪水并不是那时候说的那般,如今我想辞职他不出钱该怎么办,大家沒有签劳动合同书,
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《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
2020-09-15 07:04:01
综合法律律师团队 咨询我
已帮助94038人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,实习期满就可以离开,实习不是劳动合同行为 。
2020-09-15 07:11:42
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助123300人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位,在试用期内提前3日通知用人单位。
2020-09-15 07:19:01
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