3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
1、《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2、该条例第十五条规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
3、所以,你朋友不属于工伤。
已帮助92666人 · 响应时间 平均4分钟内
1、《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2、该条例第十五条规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
3、所以,你朋友不属于工伤。
2020-08-24 14:39:59
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助190969人 · 响应时间 平均1分钟内
工作时突发脑梗塞算不算工伤不能一概而定,需要根据具体情况来看。如果由于工作紧张造成的,可以算工伤。
2020-08-24 14:46:12
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助114604人 · 响应时间 平均5分钟内
建议你可以申请认定工伤,工作时间,工作地点,工作原因的伤害可以认定为工伤,如果排除是自身身体原因可以认定为工伤。突发病死亡的,在工作时间工作地点的属于工伤。
2020-08-24 15:04:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
下班搭载同事且变更回家路线遇车祸算工伤吗?
下班搭载同事且变更回家路线遇车祸算工伤吗?作者:新野县法院宋豫杨晓丽编辑****:上个月中旬的一天下午,我上完班骑自行车回家,正好碰到一位同事让我捎他一程。于是
工伤责任认定
人浏览
法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
下班摔伤算不算工伤
下班摔伤算不算工伤雪天路滑,外出摔倒的市民不少。秦女士来电说,昨天早上她骑自行车上班时不慎滑倒摔伤,经医生诊断,其左小腿骨折,需要住院治疗。秦女士问,这算不算工
工伤认定范围
人浏览
下班送同事回家出车祸受伤能否认定为工伤?
[案情]郭某是某公司职工,郭某(18时)下班后,同事李某想搭郭某的车去亲戚家。由于基本上是顺路,郭便驾驶电动车送李某去亲戚家。送完李某后,郭某继续驾车回家。18
交通事故赔偿案例
人浏览
1、根据《工伤保险条例》第十四条第六款之规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;应当被认定为工伤。所以,你的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
伤残待遇标准:1、一级伤残补助金=本人工资×27个月2、二级伤残补助金=本人工资×25个月3、三级伤残补助金=本人工资×23个月4、四级伤残补助金=本人工资×2
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,不属于
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
被公司违法辞退,可以不签离职交接表,但建议办理交接。根据《劳动合同法》,劳动者被辞退时应办理工作交接,这是职业道德的体现。如确认公司违法解除,可要求支付经济补偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期离职可以发微信通知,但需提前三日。根据《劳动合同法》规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,即可解除劳动合同。如未及时处理,可能影响离职手续的顺利办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
受工伤了公司要当事人离职办法如下:1、首先需要认定本人与公司存在劳动关系,包括事实上的劳动关系无书面劳动合同的情况。2、需要进行工伤鉴定。3、如通过工伤鉴定,则
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:保底工资是最低的工资标准,如果是计件工资保底,超过规定的工作量就须支付相应的提成。至于全勤奖是按企业内部规定办理。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳务派遣合同本身不影响应届生身份。但合同内容可能影响应届生权益。如合同中涉及社保、转正等条款,应仔细审查。若涉及权益受损,应及时寻求法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未成年辞职老板不给工资不合法。根据《劳动合同法》规定,用人单位必须支付劳动报酬,若未按时支付,劳动行政部门会责令支付并可能加付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:司法鉴定所进行伤残鉴定一般收费700元左右。司法鉴定由所在省、直辖市、自治区发改委和司法厅规定指导价,司法鉴定所在规定的价格基础上上下浮动不超过20%
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
兼职合同约定的违约金一般有效。根据《民法典》规定,当事人可约定违约金,但需合理,过高或过低可被调整。如不及时处理违约金问题,可能导致纠纷加剧,影响合同履行。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询