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人口与计划生育条例第三十条夫妻一方或者双方为农业人口，领取《独生子女父母光荣证》的，除享受本条例第二十九条规定的奖励和优待外，还享受下列优待：
（一）优先列为脱贫或者致富对象，在项目、资金、技术等方面予以扶持；
（二）农业、林业、水利、科技、供销等部门在技术服务、提供信息、农业生产资料供应等方面予以优待；
（三）在劳务输出或者招工时，同等条件下优先安排其家庭劳动力；
（四）在实施新型农村合作医疗制度时，县（市、区）人民政府可以对独生子女家庭个人筹资部分给予资助；
（五）优先批给宅基地；
（六）集体收益以人均分配的，增加1人份的份额，以户计发的应当高出户均标准20%以上的额度；
（七）夫妻双方均为农业人口，其子女在接受义务教育期间寄宿的，由当地人民政府给予寄宿和生活补助；
（八）当地人民政府规定的其他优待。
（一）优先列为脱贫或者致富对象，在项目、资金、技术等方面予以扶持；
（二）农业、林业、水利、科技、供销等部门在技术服务、提供信息、农业生产资料供应等方面予以优待；
（三）在劳务输出或者招工时，同等条件下优先安排其家庭劳动力；
（四）在实施新型农村合作医疗制度时，县（市、区）人民政府可以对独生子女家庭个人筹资部分给予资助；
（五）优先批给宅基地；
（六）集体收益以人均分配的，增加1人份的份额，以户计发的应当高出户均标准20%以上的额度；
（七）夫妻双方均为农业人口，其子女在接受义务教育期间寄宿的，由当地人民政府给予寄宿和生活补助；
（八）当地人民政府规定的其他优待。
2020-08-14 11:43:36
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你好，根据法律的规定，企业要注意女职工“四期”特殊劳动保护，妥善安排“四期”劳动。女职工的四期是指：经期、孕期、产期、和哺乳期，企业需要特殊的保护。
2020-08-14 11:49:02
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已帮助166189人 · 响应时间 平均4分钟内
你好，根据法律的规定，女职工保护主要包括以下方面：
1、保护女职工的劳动权利。
2、研究职业因素对女性生理机能的影响。
3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。
4、做好女性生理机能中的劳动保护，即“四期保护”。
1、保护女职工的劳动权利。
2、研究职业因素对女性生理机能的影响。
3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。
4、做好女性生理机能中的劳动保护，即“四期保护”。
2020-08-14 11:56:24
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