社保增员及减员办理手续及流程

更新时间:2020-08-13 06:19:01人浏览
问题描述:
社保增员及减员办理手续及流程
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
保险纠纷律师团队 咨询我
已帮助105248人 · 响应时间 平均1分钟内
公司无故辞退员工,社保与工资卡可以作为证据。
  用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,赔偿金的标准为每工作1年支付2个月工资。
  
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)!
  
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;
  
3、可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作!
2020-08-13 06:08:17
平台特邀律师 咨询我
已帮助89636人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,社保卡办理需要时间:不同的城市社保卡办理所需时间是不一样的,一般来说半个月左右即可。
2020-08-13 06:13:47
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助51607人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,根据规定,可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
2020-08-13 06:19:01
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