口头上是8点到晚上20点扣除一个小时的吃饭时间，小时但是工厂用产量来决定我们的工资，还要在11小时里扣工时合法吗
更新时间：2020-07-17 08:37:26人浏览
问题描述：
我在工厂干的是小时工，口头上是8点到晚上20点扣除一个小时的吃饭时间，就是11：小时但是工厂用产量来决定我们的工资，也就是产量不够，还要在11小时里扣工时合法吗口头上是8点到晚上20点扣除一个小时的吃饭时间，小时但是工厂用产量来决定我们的工资，还要在11小时里扣工时合法吗
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如果老板乱扣工资，可以申请劳动仲裁，寻求劳动仲裁解决，也可以依法向当地人民法院申请支付令。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定：申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
《劳动合同法》第三十条规定：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定：申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
《劳动合同法》第三十条规定：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2020-07-17 08:15:14
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按照相关法律规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资，单位没有法律依据可以扣工资。
2020-07-17 08:37:26
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