你好! 请告诉我如何拖欠农民工工资
更新时间:2020-07-17 03:10:33人浏览
问题描述:
你好! 请告诉我如何拖欠农民工工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助158796人 · 响应时间 平均4分钟内
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2020-07-17 02:52:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
拖欠农民工工资如何处罚
在我们现实生活中,许多农民工为生活所迫都会去城市里进行打工,他们也被当做为廉价的劳动力来干一些粗活,往往聘人方还故意拖欠他们的工资。那么对于拖欠农民工工资如何处
劳动争议处理
人浏览
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠工资,农民工如何讨薪
用人单位恶意欠薪,农民工怎样讨薪?对工资无异议且工资数额明确时候,农民工可以到法院直接起诉或申请支付令,还可以到劳动部门申请行政处理。当拖欠工资数额有异议实收,
工资
人浏览
如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求老板支付工资:一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
律师费可以与律师协商
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你可以去劳动稽查问问,处理进展情况。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:工地不给钱可以找劳动局或劳动和社会保障监察支队等保护劳动者合法权益的监督部门投诉。法律依据:《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第七条企业应将工资直
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签了三个月合同可以辞职,一般有以下方式:1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。2、提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双方的劳动合同。3、如果当事人单位有违法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你在工地上班儿出了事故,当然是要公司负责医药费,误工赔偿费和精神损失费。如果公司不给的话,那么我们首先可以向劳动仲裁部门提出仲裁,实在不行的话,还可以提起法律诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
是的,公司应当为两不找人员缴纳社保和医保。这是公司的法定义务。根据劳动法规定,用人单位应当为其职工办理社会保险登记,并按时足额缴纳社会保险费。若公司未履行此义务
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
结合你的陈述,个人认为并不属于工伤的范围的,协商未果引导对方通过诉讼解决,你方接到法律文书后,委托律师应诉抗辩减损即可的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同受劳动法律保护,代理合同是民事法律合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以协商解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询