比如,开除了不结工资可以吗?或者是拖延工资

更新时间:2020-07-05 17:30:12人浏览
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比如,开除了不结工资可以吗?或者是拖延工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
  
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
  
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
  
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
  经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
2020-07-05 17:04:20
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助82675人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以向劳动局投诉处理的。
2020-07-05 17:10:30
平台特邀律师 咨询我
已帮助82759人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,应当即时支付工资
2020-07-05 17:30:12
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