公司拖欠员工的工资,我们应该怎么办

更新时间:2020-07-01 13:43:23人浏览
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公司拖欠员工的工资,我们应该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,在没有劳动合同的情况下,你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资;
2、 《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
3、 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
2020-07-01 13:32:56
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你好,可以申请劳动仲裁追回工资,如果申请劳动仲裁的话,需要积极提供相应的证据。
2020-07-01 13:35:20
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助88099人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,可以去劳动仲裁委员会申请仲裁,不服的话,可以起诉要求给工资。
2020-07-01 13:43:23
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