二婚的结婚假期和产假规定是多少？
更新时间：2020-06-08 11:28:19人浏览
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二婚的结婚假期和产假规定是多少？
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女职工产假期间公司应该照常发工资。
如果生育前后单位社保正常缴费满10/12个月的，能享受生育待遇，生完6个月内去社保局申请待遇，因为单位在你休产假时正常发工资，社保局会有个生育津贴补贴给单位，但如果津贴高于工资，那么差额单位要给职工。
若 单位不发你产假工资或者有其他的劳动纠纷则可以申请劳动仲裁。
如果生育前后单位社保正常缴费满10/12个月的，能享受生育待遇，生完6个月内去社保局申请待遇，因为单位在你休产假时正常发工资，社保局会有个生育津贴补贴给单位，但如果津贴高于工资，那么差额单位要给职工。
若 单位不发你产假工资或者有其他的劳动纠纷则可以申请劳动仲裁。
2020-06-08 11:24:41
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女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产，增加产假15天；生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天；怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
2020-06-08 11:28:19
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