2017.4月份工资落后，说年底之前会马上给他发工资，到今天为止没有工资该怎么办，到今天为止没有工资该怎么办，去问问律师2017.4月份工资落后，年底之前会马上给他发工资
更新时间：2020-06-12 07:42:37人浏览
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2017.4月份工资落后，说年底之前会马上给他发工资，到今天为止没有工资该怎么办，到今天为止没有工资该怎么办，去问问律师2017.4月份工资落后，年底之前会马上给他发工资
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您可以提供相关证据，申请劳动争议仲裁：
用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。
缺点：各地执法力度可能不是很大；
可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。
缺点：各地执法力度可能不是很大；
可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。
2020-06-12 07:24:16
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2020-06-12 07:42:37
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你好，可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
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你好，用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
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你好，可以向劳动监察大队投诉
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您好，工人们一起去劳动监察大队投诉；或者 通过诉讼解决
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您好，直接去医保部门咨询
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您好，去当地劳动监察大队投诉
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