我是山东省的,我的企业没跟我签订合同,它说三个月已过签,我在六月份刚开始干,做了2个半月了,我今天跟它说我离职不干了,随后有人说没发我七月份的薪水也有八月这十几天的薪水,说我该提早一个月跟有人说,

更新时间:2020-05-09 15:55:39人浏览
问题描述:
我是山东省的,我的企业没跟我签订合同,它说三个月已过签,我在六月份刚开始干,做了2个半月了,我今天跟它说我离职不干了,随后有人说没发我七月份的薪水也有八月这十几天的薪水,说我该提早一个月跟有人说,
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁
2020-05-09 15:33:23
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好,解除劳动关系也可以追讨工资,拖欠工资向劳动部门投诉寻求帮助
2020-05-09 15:41:34
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助184862人 · 响应时间 平均2分钟内
离职后拖欠工资的,可以先向当地的劳动监察大队投诉,投诉未果的话,可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。
2020-05-09 15:55:39
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