广东-广州
擅长:刑事案件、劳动纠纷、婚姻家庭、合同纠纷
工伤事故经过说明应当写明以下内容:
一、事故发生的时间、地点、当事人及伤亡基本情况;
二、事故发生的过程;
三、分析事故发生的原因,包括直接原因和间接原因;
四、对于事故发生后的处理过程、补救措施和善后处理;
五、初步的责任认定,根据事故调查所确认的事实,通过对直接原因和间接原因的分析,确定事故中的直接责任和领导责任者,根据事故的后果和事故责任者应负的责任提出处理意见。
依据《工伤保险条例》第五十四条规定,职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。
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