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谁有权限协商解除劳动合同

更新时间: 2021-03-24 17:53:09 次播放
律师解答

劳动者和用人单位都有权限协商解除劳动合同。

劳动者提出协商解除,只要协商一致,就可以解除劳动合同;

用人单位只要与劳动者协商一致,出于自愿,也是可以解除劳动合同的。但如果是用人单位提出解除的,应向劳动者支付经济补偿。双方可以就劳动合同的解除签订解除协议。

《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

第四十六条第二项规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:

(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的。

法律依据
《劳动合同法》 第三十六条

用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

《劳动合同法》 第四十六条

有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:

(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的。

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庄铭杰律师
主办律师
庄铭杰律师

广东-广州

擅长:公司企业、债权债务、知识产权、刑事案件、婚姻家庭

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