工伤保险怎么退

相关知识推荐

• 云南省企业职工工伤保险暂行办法

  本《暂行办法》由云南省劳动厅负责解释。

  #破产法规

  0 人浏览
• 工地上保险怎么退
  去保险公司说明情况

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 办理工伤保险赔付比例是多少

  发生工伤，首先应当申请工伤认定，确认伤残等级后才能确认赔偿数额。不同级别赔偿的项目不尽相同，因此还需要具体情况具体分析。

  #工伤赔偿

  0 人浏览
• 新余市企业职工工伤保险试行办法

  发布部门:江西省新余市人民政府发布文号:余府发［2000］16号分宜县、渝水区人民政府，市政府各部门，市直各单位，驻市中央、省属各企事业单位：现将《新余市企业职

  #破产法规

  0 人浏览
• 上海市工伤保险实施办法

  核心提示：《上海市工伤保险实施办法》主要内容包括总则、工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇、特别规定、法律责任、附则等。下面，法律快车小编为您详细

  #保险

  0 人浏览
• 工伤保险基金拒绝支付任何工伤保险待遇。请问单位交了几十万工伤保险，还要支付工伤保
  用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 工伤保险获赔后能否再次赔偿

  工伤保险获赔后可以再次赔偿，双重赔偿具有可行性。《安全生产法》第四十八条、《职业病防治法》第五十二条规定，职工工伤可获得

  #劳动法

  0 人浏览
• 中山市工伤保险的认定范围

  核心提示：劳动工伤保险的工伤范围是劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。下面，法律快车小编为您详细介绍工伤保险的工伤

  #劳动法

  0 人浏览
• 工伤保险现行的是工伤保险条列还是工伤保险法？
  您好，根据我国工伤保险条例的规定，工伤的认定只要是在工作的时间内，在工作的场所，因为工作的原因受到伤害的都可以适用工伤保险条例。在地区工作的，也可以适用当地的工

  全部1个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 工伤保险赔偿流程工伤保险赔偿
  你好，工伤保险办理程序：到工伤部门领取《劳动能力鉴定、确定申请表》一张，受伤职工填写，填写完整，单位盖章本人签字;《工伤认定通知书》认定号;劳动能力鉴定结论;个

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 这样能算几级伤残？有了工伤保险赔偿还是工伤保险是工伤保险赔偿，还是工伤保险赔偿好
  一、工伤赔偿计算(一)一级至四级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金(1)一级伤残补助金=本人工资×27个月(2)二级伤残补助金=本人工资×25个月(3)三级伤残补

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 是否合理合法？您可以要求赔偿吗？
  法律分析：公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。国家实行劳动者每日工作时间不超过八

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

  #劳动法

  0 人浏览
• 我要投诉公司乱扣员工工资该如何投诉
  一、公司乱扣工资怎么投诉1、投诉公司乱扣工资可以通过的途径如下：（1）公司有乱扣工资的，要求公司拿出对应的规章制度和说明；（2）想办法收集证据，向当地劳动监察大

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

  #劳动法

  0 人浏览
• 什么时候发工资
  工资发放时间通常由用人单位与劳动者约定。根据《中华人民共和国劳动法》规定，工资应当按月支付，不得克扣或无故拖欠。若遇到节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付。

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 签了劳务合同是保安第一天就让干夜班，干了一天跑路了
  如果你因为夜班问题而拒绝继续工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条，可以与用人单位协商一致解除劳动合同。但如果你没有提前通知或未经协商一致擅自离职，可

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

  #劳动法

  0 人浏览
• 咸宁七级工伤怎么计算
  有两个情况要搞清楚，一是是否与用人单位除合同？二是本人工资是多少？这两个情况不清楚就无法计算赔偿数额

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

  #劳动法

  0 人浏览
• 广西工资怎么算的?
  工资需要根据工资约定工资标准、实际出勤等情况确定

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

  #劳动法

  0 人浏览
• 家里有事需要回老家 但是店长不给假期也不让连休四天 用人单位也没有和我签定劳动合
  您好，您这边的情况大概有了解

  全部4个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

  #劳动法

  0 人浏览
• 大少周，周末上班算调休，然后正班用周末上的班调休，领导不批，说要算旷工，合法吗？
  最好要有请假手续。企业跟员工劳动关系的终止，是看书面的通知或者申请为准，员工到劳动局申请仲裁并不影响劳动合同的履行，所以员工仲裁后没有向单位提出书面的申请离职的

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询