转正后没签劳动合同被辞退怎么办理

相关知识推荐

• 劳动合同法规定的辞退的条件

  我们通常都会在劳动合同上约定工资福利待遇以及违约责任等，公司有权按照法律规定与劳动者解除劳动关系，但是用人单位不得无故解雇劳动者，而劳动者在平常工作中也要服从公

  #解雇辞退

  0 人浏览
• 暑假工未签合同，被老板辞退了怎么办呢
  你好，是否有支付工资呢？

  全部7个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 签了劳动合同可以辞职吗

  1、劳动者与用人单位协商一致，可以解除劳动合同。2、不需要理由，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，劳动者在试用期内

  #劳动法

  0次播放
• 签劳动合同前不妨翻翻"参考书"

  劳动合同是劳动者维权的基本手段之一。如何签订一份能保证自身合法权益的劳动合同？哪些是劳动合同中的必备条款？对哪些用人单位提出的不合理条款可以说不？日前，由市劳动

  #劳动合同订立

  0 人浏览
• 不签合同辞退员工补偿金更高

  市民关先生：我在一家饭店做厨师长，饭店一直没有与我签订劳动合同，后来又无故把我辞退，请问我能要求饭店给我赔偿吗?海润所鲁蕊律师：根据《劳动合同法》的相关规定，用

  #合同动态

  0 人浏览
• 上了12天班没签劳动合同被辞退怎么办
  你的问题 电话详细帮你解答 可以留个联系方式吗 ？

  全部12个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 没有签订劳动合同被辞退怎么赔偿

  用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违法辞退员工

  #劳动法

  0 人浏览
• 公司未签劳动合同辞退我该怎么解决
  你好工作多久可以仲裁的

  全部22个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 入职两个月已转正但是没有签署劳动合同被辞退怎么处理呢
  没有签订劳动合同被辞退，自用工之日起超过一个月，可以获得双倍工资补偿；属于违法辞退的，用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；属于非过失性辞退的，用人单位支

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 转正后未签转正合同被辞退
  在那工作了多长时间呢

  全部7个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 无缘无故被用人单位辞退，我该怎么索赔？
  你可以申请劳动仲裁

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判

  受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如

  #民事案由

  0 人浏览
• 企业是否因没有活辞退员工而得到补偿？
  劳动者在下列情况下可以获得经济补偿金：依法单方面与用人单位解除劳动合同的；由单位提议并经双方协商一致解除劳动合同的；被单位实行经济性裁员的；被单位非过失性辞退的

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 月底跟老板提出辞职，该怎么办？
  如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 是否可以随时辞退，辞退公司是否有赔偿？
  你好，按照合同约定处理

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 试用期被公司辞退
  你好，违法解除劳动关系

  全部4个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 在上海60岁已过，未办退休（社保只有12年半）被辞退，有补偿吗？
  有补偿吗？自行一次性补交社保

  全部6个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 公司目前无缘无故辞退，但又不肯开辞退通知，说我要是不同意，但劳动合同约定的是23
  如果公司无故放长假的可以申请劳动仲裁

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 你好，我老公是船员，上船之后没犯错误情况下被辞退，我该怎么维护权益
  你好，你可以申请劳动仲裁。或者起诉。

  全部4个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询