法律快车> 图文说法> 公司企业> 规章制度包括哪些内容

规章制度包括哪些内容

更新时间: 2023-01-20 08:18:38 0人浏览
规章制度包括哪些内容
律师解答
规章制度应当包括工资管理、劳动合同管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩以及其他劳动管理规定。法律规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第四条
用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
第十七条
订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。

版权说明:法律快车对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】 告知。

相关知识推荐

林智敏律师
高级合伙人律师
林智敏律师

广东-广州

擅长:合同纠纷、刑事案件、公司企业、知识产权、房产纠纷、债权债务、建筑工程、婚姻家庭、劳动纠纷

6681
已帮助
咨询我
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载