公司法定代表人可以不交社保吗

相关知识推荐

• 为什么公司法定代表人可以不持股
  固为法定代表人可以由董事长指定

  全部4个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 公司法定代表人的证明依据有哪些

  公司法定代表人的证明依据是公司章程，我国公司法中规定法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法

  #公司法

  0 人浏览
• 律师补缴社保，请问社保可以补缴吗
  有工作单位可以通过单位补交社保。如果是自由职业者就到户籍所在地的社保局办理补缴，带上身份证去办理。

  全部1个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 公司法定代表人需要偿还公司欠款吗

  公司法定代表人不需要偿还公司欠款，公司是以其全部财产独立承担民事责任的。法定代表人因执行职务造成他人损害的，由公司承担民

  #公司法

  0 人浏览
• 公司不签合同，不缴纳社保
  固定好证据劳动仲裁吧

  全部6个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 经理是公司的法定代表人嘛
  你好，是一人还是几人的呢

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 法人和法定代表人有什么区别
  法人和法定代表人是截然不同的法律概念，二者最本质的区别在于法人不是自然人，而法定代表人一定是自然人。一般来说，法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 一个月不工作一天50的工资合理吗？
  工作不满一个月的工资按照日工资和出勤天数计算。劳动法第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

  #劳动法

  0 人浏览
• 部门领导不允许离职，能向劳动局投诉吗？企业员工上班期间发高烧不退休，他们能去劳动
  你好，和单位沟通处理

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

  #劳动法

  0 人浏览
• 在公司受伤，公司应报销医疗费用
  劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 现在我签的合同是8月31日。现在他要开除我了。我能向他要违约金吗？
  劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

  #劳动法

  0 人浏览
• 余姚伤残鉴定在哪里做
  你好可以介绍具体情况吗

  全部1个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

  #劳动法

  0 人浏览
• 台球房签订的合作协议算劳动合同吗?
  签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

  #劳动法

  0 人浏览
• 工资不发的你们处理吗。安庆新能源空调厂乐京工资没有发
  劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

  #劳动法

  0 人浏览
• 现在怀孕7个月了 公司强制让我休假我可以要求基本工资和给我交社保吗 能要求几个月
  可以要求基本工资和社保，通常按实际休假时间计算。根据《劳动法》规定，工资应按月支付，不得克扣，休假期间社保也需正常缴纳。如不及时处理，可能影响您的合法权益。

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询