辞职后五险自己怎么交

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• 辞职后五险一金怎么处理

  核心内容：本文由法律快车为你整理五险一金，即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金，在员工就职和辞职跳槽时的的处理方法。

  #辞职

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• 请问五险在手机上怎么查询
  您好，向社保部门申请查询

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• 辞职了五险就浪费了吗

  劳动者辞职以后五险不会被浪费。劳动者到新用人单位就业的，原用人单位完成社会保险转移手续后由新用人单位帮忙继续缴纳；劳动者

  #劳动法

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• 辞职后五险一金怎么处理？

  核心提示：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。具体有关辞职后“五险一金”处理

  #劳动法

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• 五险停交两年了怎么在交
  向当地医保中心了解确定

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• 辞职后五险怎么处理

  员工辞职后可以选择自行参保和自行缴纳社会保险费，但个人只能缴纳基本养老保险和医疗保险。或者员工也可以选择就业之后再缴纳社

  #劳动法

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• 单位入五险的住院怎么报销
  医疗保险缴纳满1年，可以享受住院医疗费报销。医保报销中，A类药品可以享受全报，C类就需要全部自付费用，而B类报80%，自付20%的比例。自费药是不予报销的，床位

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• 五险交了二十年有什么用
  你好，建议和公司相关部门沟通

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• 离职后公司不给五险怎么办
  你好，可以去主管部门投诉

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• 支付农村合作医疗费用后，你能去医院多少天？
  您好，建议医疗保险部门询问！

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• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

  #劳动法

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• 我们工地有一个临时工，她不得不依靠医院和我们一起赔钱我该怎么办？
  工地临时工人受伤的应当由雇佣的一方承担相应的赔偿责任。应当赔偿的项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。法律依据：《最高人

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• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

  #劳动法

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• 工人受伤了。怎么样？
  根据具体情况分析

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• 我是暑假工人，上司不让我走，工资也不发，我该怎么办，没有签合同
  一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。

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• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

  #劳动法

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• 上班路上摔伤，酒店工资应怎样付
  根据规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤

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• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

  #劳动法

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• 想问一下我是2024年元月19号拿的工伤认定，什么时候能到宣城市做劳动能力鉴定
  要申请劳动能力鉴定并提交材料的

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• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

  #劳动法

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• 沈阳市大东大十级伤残就业补助金是几个月
  你可向社保部门确认的

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• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

  #劳动法

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• 我去河北旅发客运服务有限公司去面试安排我去北京中京保安辅警基地实习3个月说是实习
  劳动部门举报解决

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