行政处罚程序的公正原则要求在实施行政处罚过程的每一个环节、步骤和方法上,都要以公正为核心,以保证行政处罚的合法性和合理性。 1.行政处罚法规定,设定和实施行政处
行政机关采取强制措施都必须预先告诫当事人,使他们知道如不按期履行行政处罚决定,将会受到不利影响。之所以要确定这一条原则,是因为强制执行不同于其他行政行为,它是违
公开原则包括两个方面: 一、 实体公开: 1、 有关治安管理处罚的规定必须公开。凡是要求公民遵守的,必须事先公开; 2、 对违法者进行治安管理处罚必须公开,这有
行政处罚的原则是由行政处罚法规定的设定和实施行政处罚时必须遵守的准则。主要有以下几个方面: 1、法定原则。包含三个方面的基本要求:一是法无明文规定不处罚,即实施
行政处罚是行政机关依照法定权限和程序对违反行政法规范尚未构成犯罪的相对人给予行政制裁的具体行政行为。农业行政处罚的基本原则是贯彻于整个农业行政执法过程中的根本性
1.有利于制裁安全生产违法行为 安全生产工作关系到国家和人民群众的生命财产安全,关系到人民群众的切身利益,也关系到社会主义现代化建设和经济发展、社会稳定的大局,
古希腊哲学家亚里士多德曾经说过:法治应当包含两重含义:已成立的法律获得普遍的服从,而大家所服从的法律又应该本身是制定得良好的法律(1)。立法质量是法治状况的重要
论文摘要社会主义市场经济的发展把对城市管理的更高要求提上了日程。城管监察部门作为受委托行使职权的行政执法主体,作为城市管理工作的主力军,面对处于较为弱势的基层群
一、城管行政处罚公正、公开原则的基本要求 《中华人民共和国行政处罚法》(以下简称《行政处罚法》)第四条第一款规定:行政处罚遵循公正、公开的原则。将公正、公开原则
一、法定原则。工商行政处罚应遵循的法定原则是指应当受到工商行政处罚制裁的行为和工商行政处罚的形式、幅度都要由法律、法规、规章明文规定,处罚的作出要符合法定程序。
一、承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构,出具虚假证明的,尚不够刑事处罚的 处罚种类:没收违法所得、罚款 法律依据: 《中华人民共和国安全生产法》第七十九条
劳动行政处罚,是指劳动监察部门依法对违反劳动法律、法规和国家劳动政策而尚未构成犯罪行为的劳动关系主体施加的一种制裁措施。 劳动行政处罚直接剥夺违法行为人的财产权
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