临时工工作时猝死公司担责吗
导读：
被告电力实业有限公司辩称：陈彬系被告临时雇工，但其工作是间歇性的，每两个小时抄表一次，晚上9时以后就不再抄表，只是值班性质的工作，可以休息。其工作内容非常简单轻松，并不存在超出其身体承受能力的劳动。陈彬死亡原因属于自然死亡范围，与为被告工作没有关联性，并不是职务导致的死亡，被告本身无侵权行为，因此被告作为雇主不应承担赔偿责任。
法院审理认为：原告并不了解陈彬的工作情况，也未去过被告单位了解死者生前的工作环境，原告主张死者因劳累过度死亡的证据不足，认定其属于自然死亡，因此法院对原告诉求不予支持。但陈彬系在从事雇用工作时间内死亡，被告应酌情给付原告适当赔偿。法院判被告电力有限公司于判决生效10日内一次性给付四原告经济补偿款40000元；驳回原告其他诉求；案件受理费7800元由原、被告共同承担。
（以上人名均为化名）
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