破产没钱员工安置程序
导读：
公司如果破产的话，那么就需要进行相关的清算流程，如果在清算流程当中并没有相关的资金进行员工补偿，具体我们该如何进行安置员工呢？接下来法律快车小编为大家整理关于破产没钱员工安置程序问题的解答，我们带着问题一起往下看。
1、破产清算组组建和接管企业
(一)破产清算组成员在破产宣告15天内要全部进驻企业，同时，清算组拟定留守聘用人员，报人民法院和市国企改革办审定，并签定劳动用工合同。
(二)破产清算组要及时进行破产财产的清理，登记造册，做好企业的财产、档案和印章等交接工作，并全面接管企业。
2、债权债务的核定与资产评估
(一)清算组要搞好债权债务的清理工作，在法定期限内向人民法院提供清册，并向已知的债权人、债务人发出通知，对回、退信情况核实登记。
(二)由破产企业清算组核定欠发职工主要费用和审定欠缴社会保险费用报市国企改革办审核批准。
1、欠发职工费用要实事求是认定，主要项目有： ①欠发职工工资(含生活费);②欠职工医药费;③欠独生子女费;④集资款;⑤其它费用。
2、欠缴的社会保险费用：包括欠缴的基本养老保险费(含单位欠缴和个人欠缴)、失业保险费及破产期间个人应缴基本养老保险费。
(三)1破产清算组委托中介机构对企业资产进行评估，并由国有资产管理部门审核确认。
3、资产变现
破产清算组要积极主动和认真配合有关部门做好破产财产和土地变现工作。
1、资产变现要本着公开、公正、公平的原则进行，资产变现值原则上不得低于评估值。
2、有2家以上购买意向的资产应采取竞价拍卖方式。
3、成套设备原则上整体出让。
4、协议出让的资产要报市国企改革办批准。
5、国有资产处置必须经市国有产权交易中心进行交易。
4、破产财产分配
(一)依法编制破产财产分配方案，争取第一次债权人会议通过方案。如分配方案第一次债权人会议未通过，可召开第二次，债权人会议未通过的破产财产分配方案，最后由人民法院裁定。
(二)及时分配破产财产，要在债权人会议通过或人民法院裁定破产财产分配方案一个月内完成破产财产分配。
5、终结破产程序
(一)审计部门进行破产终结审计;
(二)人民法院进行破产终结裁定;
(三)工商登记注销。
6、破产清算组在人民法院指导下开展工作，对人民法院负责，其它有关工作要求有：
1、清算组内部要科学分工，明确职责，同时，要充分发挥留守 聘用人员的积极性，不得互相推诿、扯皮，要建立清算组成员和留守聘用人员工作职责考核制度。
2、要制定工作规划，并按拟定的规划严格实施，确保各项工作有序进行。
3、要建立出勤考核制度，清算组成员按时上下班，不得迟到、早退。
清算组可依法向人民法院申请宣告破产。清算组由人民法院依据有关法律的规定，组织股东、有关机关及有关专业人士组成。所谓有关机关一般包括国有资产管理部门、政府主管部门、证券管理部门等，专业人员一般包括会计师、律师、评估师等。
总的要求是：以转换企业国有产权、置换职工身份为基本原则，具体工作分以下几个步骤进行：
（一）学习文件，培训人员
l、学习文件精神要做到三到位：班子成员集中学习到位，中层骨干培训学习到位，破产企业利用宣传舆论工具广泛深入宣传到位。
2、设立专人专点建立职工安置政策咨询室，宣传讲解政策，帮助职工解疑点、化热点，转变思想观念。
3、组成职工安置专门班子，专人负责，任务、责任时间要求到人，各清算组可以聘请l一2名职工对安置实施监督，使职工安置工作在严格执行文件的前提下‘‘公开、公正、民主”地进行。严禁在安置中超政策界限、超范围补偿、超规定安置，一经发现严肃处理。
（二）澄清底子，分类造册
澄清底子是弄清企业人员基本情况。
(一)全面整理清查档案，属于职工个人资料全部归集到个人档案之中，整理档案需专人专责，防止涂改和遗漏档案;
(二)从档案原始依据中查清人员情况：①性别，②出生年月，⑧参加工作时间，④从事何工种，⑤担任何职务，⑥用工性质，⑦其它情况;
（三）清理挂靠工和临时工
（四）劳动部门对退休职工进行资格审查
（五）编制方案，上报审批
(一)编制职工安置方案，其主要内容：
1、破产清算阶段的情况：包括破产宣告时间，债权人会议召开时间，破产财产分配方案。
2、企业基本情况： ①人员情况。②资产负债情况，企业帐面总资产、总负债、评估和确认后的
总资产、总负债(附资产评估报告和国资部门关于资产确认书)。
3、安置职工所需总费用。
(1)清算费用与安置工作经费(附明细表)。
(2)安置离、退休职工的费用：①应缴社保的费用，②应缴医保的费用
(3)置换职工身份所需的安置费用
(4)应清偿欠职工的费用主要包括：欠职工工资、欠医药费、欠独生子女费、欠职工集资款及其它等。
(5)应清偿欠缴的社会保险费用： ①欠社保费用， ②欠失业保险费用
(6)其他费用
4、安置职工的资金来源：(1)原货币资金 (2)破产财产变现收入和行政划拨土地的出让收入。 (3)租赁收入 (4)房改收入 (5)其他收入(含应收职工往来款)
5、需要政府协调解决的问题。
以上便是小编为大家整理关于破产没钱员工安置程序问题的详细解答，清算费用与安置费用它是需要根据实际情况而进行确定的，所以说如果是拖欠员工的费用，我们在进行清算的时候是需要尽量的进行分配，如果您还有其他疑问，欢迎咨询法律快车网站专业律师。
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